Programa de Residencia en Atención Gestionada
Bienvenido al Programa de Residencia en Atención Gestionada de Moda Health. Ofrecemos una experiencia de aprendizaje de primer nivel en el Noroeste del Pacífico, donde los residentes pueden alcanzar competencia profesional en el entorno de atención gestionada. Contribuirás activamente a nuestros equipos multidisciplinares que crean y apoyan programas clínicos para los miembros de Moda Health. La residencia incluye trabajo en varias líneas de negocio de Moda Health: Medicare, Medicaid y grupos comerciales.
Como parte de nuestros esfuerzos por ofrecer una mejor experiencia en el sector sanitario, apoyarás programas mediante la integración de servicios clínicos basados en la evidencia que abarcan la gestión del formulario, el diseño estratégico de beneficios, la gestión de la utilización, la información sobre medicamentos, el desarrollo de programas clínicos, la gestión de casos, la política de medicación, la farmacia especializada, la gestión de clientes, la farmacia médica y la gestión de administración y operaciones.
Resumen del programa
- Duración:
- Número de puestos:
- Fecha límite de solicitud:
- Fecha de inicio:
- Estipendio:
- Entrevista requerida:
- Un año
- Dos
- 1 de enero
- 1 de julio
- 55.000 dólares al año
- Sí
Requisitos para la aceptación
- Graduado de una Facultad de Farmacia acreditada por ACPE
- Expedientes académicos
- Currículum vitae
- Tres cartas de recomendación
- Licencia de farmacéutico de Oregón o elegibilidad para obtener la licencia
- Entrevista presencial
Beneficios
- Nueve festivos pagados por la empresa, más un día discrecional
- 15 días de vacaciones pagadas
- Otros beneficios integrales (incluyendo médicos y dentales)
- Permiso profesional para asistir a conferencias y reuniones
- Reembolso de gastos en conferencias y reuniones
Igualdad de oportunidades laborales
- Creemos que juntos podemos cambiar para mejor. Nos inspira nuestra pasión por construir comunidades más saludables y por ofrecer a nuestros miembros una excelente cobertura sanitaria y todo el apoyo que necesitan para utilizarla.
- Comprometidos con la diversidad, la equidad y la inclusión, ofrecemos un lugar de trabajo donde cada persona tiene la oportunidad de ser única. Porque cuando esto ocurre, damos lo mejor de nosotros para nuestra comunidad, nuestros miembros y entre nosotros.
Nuestros beneficios
Así es como te cuidamos: ofreciendo cobertura sanitaria integral, 401(k), programas de salud en el lugar de trabajo y mucho más.
Diversidad, equidad e inclusión
Valoramos y animamos a todos los empleados a reconocer, aceptar, respetar y celebrar nuestras diferencias.
Compromiso de los empleados
¿Y si pudieras trabajar duro y divertirte al mismo tiempo? Los empleados de Moda se involucran en la comunidad, hacen voluntariado en los partidos de los Trail Blazers, participan en competiciones amistosas y mucho más.
Moda Health es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, género, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, origen nacional, estado civil, edad, discapacidad, condición de veterano, información genética o cualquier otro estado protegido. Se pueden realizar adaptaciones razonables durante todo el proceso de solicitud y entrevista si se solicita.
Contáctanos
Director del Programa de Residencia y Contacto Principal
Sital Patel, PharmD, MBA
Gestor de Programas Clínicos
sital.patel@modahealth.com
(503) 412-4011
Coordinador del Programa de Residencia
Rachel Cook, CPhT
Especialista en Programas de Farmacia
rachel.cook@modahealth.com
(503) 243-5214